متطلبات المواصفة القياسية الدولية - بوابة أيادينا للمشروعات والأعمال

: التطبيقات الناشئة في إدارة الموارد البشرية الإلكترونية; المسؤولية الاجتماعية للشركات في مجال إدارة الموارد البشرية الإلكترونية; مكونات نظام إدارة الموارد البشرية الإلكترونية; ممارسات إدارة الموارد البشرية الإلكترونية; الفرق بين إدارة الموارد البشرية الإلكترونية والتقليدية أو الورقية; عناصر إدارة الموارد البشرية الإلكترونية; أهداف إدارة الموارد البشرية الإلكترونية; مفهوم وماهية إدارة الموارد البشرية الإلكترونية; تأثير الرقابة الإلكترونية على حقوق الإنسان; تأثير الرقابة الإلكترونية على حرية التعبير والتصدي للرأي

المقال التالى المقال السابق

الرجوع إلى قائمة الصور

Large_1173779672

تنزيل ملف الصورة بالحجم الأصلى

هذه الصورة استخدمت فى الصفحة التالية

متطلبات المواصفة القياسية الدولية iso9001

Currently 255/5 Stars.
1 2 3 4 5

89 تصويتات / 1710 مشاهدة

نشرت فى 10 نوفمبر 2008 بواسطة ayadina

نظم الجودة

Twitter_18x18

Facebook_18x18

عدد زيارات الموقع

16,466,489

التخطيط وتطوير الأعمال